25 أغسطس 2022

شراكة بين مجرة ويونيكويل السعودية عبر برنامج "تميز" من هارفارد بزنس ريفيو

قامت مجرة بعقد شراكة مع الشركة العالمية لطلاء المعادن (يونيكويل)، رائدة صناعة طلاء المعادن في المملكة العربية السعودية والشرق الأوسط، يجري بموجبها تزويد موظفي الشركة بمكونات برنامج "تميز"؛ وهو مشروع معرفي من هارفارد بزنس ريفيو يتيح للمؤسسات تقديم محتوى حول الإدارة والأعمال لجميع موظفيها وكوادرها والاستفادة من محتوى متنوع يساعدهم في الارتقاء بحياتهم المهنية عبر واحدة من أهم منصات الإدارة حول العالم. ومن خلال هذه الشراكة سوف يتسنى لموظفي يونيكويل الاستفادة من محتوى متخصص وثري وموثوق باللغة العربية عبر منصات مجرة الخمس. 


هذه الشراكة خطوة جديدة تعزز بها مجرة سجل أعمالها الحافل ونهجها الاستراتيجي المتمثل في توفير أفضل محتوى باللغة العربية من خلال خدمة اشتراك موحدة لشبكة من المواقع العربية في مجالات مختلفة، وذلك بالتعاون مع أفضل مزودي المحتوى راقي الجودة حول العالم، وهو المسعى الذي شهد بالفعل تعاون مجرة مع أفضل مزودي المحتوى في العالم؛ مثل هارفارد بزنس ريفيو، إم آي تي تكنولوجي ريفيو، ستانفورد سوشال إنوفيشن ريفيو، بوبيولار ساينس، وفورتشن، وغيرها من المؤسسات والشركات العالمية المرموقة. 


ومن جانبه، قال رائد العجاجي الرئيس التنفيذي لشركة يونيكويل أن الشركة تفردت في اتباع مسارات أداء تتجاوز حدود المُعتاد والمألوف، حيث ساهمت ليس فقط في تطوير المواصفات الوطنية لمنتجاتها، بل استطاعت أيضاً تطوير المواصفة الأمريكية الأشهر عالمياً والخاصة بطلاء المعادن. كما وكانت أول شركة صناعية سعودية في قطاع الحديد تحصل على علامات جودة إقليمية متعددة علاوة على علامة الجودة السعودية. ويُشار إلى أن يونيكويل أطلقت حملات توعوية غير مسبوقة ساهمت في تطوير ثقافة الوعي الفني والاستهلاكي والمسؤولية المهنية والتصنيعية على مستويات عدة من فئات المجتمع المدني والحكومي.



وأضاف أن يونيكويل تختار موظفيها بعناية وفق أسس ومعايير تتميز بالحداثة والعدالة والشفافية والدقة حتى على مستوى قياس الطباع الشخصية والأخلاقية والنفسية، وتحرص الشركة ضمن خطط مستدامة على إخضاع الموظفين وعلى كافة مستوياتهم الوظيفية لبرامج تدريبية حديثة ومتنوعة.


وأشار العجاجي إلى أن شراكة يونيكويل مع مجرة تأتي ضمن سياق إيمانها الراسخ بأن الاستثمار في العنصر البشري يُعد حجر الأساس لرفع كفاءة الأداء في مختلف نشاطات العمل. وضمن هذا الإطار تأتي استراتيجيتها العميقة الهادفة إلى إكساب موظفيها مختلف المهارات الحديثة ورفدهم بالمعرفة حول كل ما هو جديد في عالم الأعمال، وتعزيز مستجدات الثقافة الإدارية والوظيفية، وتوفير بيئة عمل محفزة قوامها العدالة والشفافية والشغف.

عرض خاص: حمل تطبيق مجرة واحصل على اشتراك سنوي بتكلفة شهرين. حمل التطبيق